客户世界 15年11月号
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其次，在团队建设方面，迪安公司一直倡导构建有效沟通平台，公司管理层主导的每周一晨会是全迪安人期待的平台展示会，在这里能够看到公司最新动态、能够看到更多优秀迪安人的先进事迹，更能够看到并感受到快乐、平等和尊重。正是基于这样的企业文化，迪安客服中心结合岗位工作特色，积极营造 “快乐工作、快乐成长”的团队氛围，其中“扬长”和“协作”是我们团队文化的核心。
