人力资源 14年5月号

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洪诚阳，台湾著名主持人，领袖幽默演说创始人，香港时代领袖商学院创始人，上海宣联商贸有限公司总裁，台湾著名幽默演说家，首次将心战智慧、幽默演说搬上了大陆讲台。

• 红色管理
• 商场心战为上 幽默屈人之兵——对话台湾幽默演说家洪诚阳
• 当招聘遇上互联网思维
• 企业文化活在行为里
• 让职称评定回归阳光下
• 心理繁荣，关注EAP中国化
• “单独新政”的职场嗅觉
• 从单选到多选
• 生育选择成世界难题
• 用工管理面临新考验
• 新政别在企业“闪”了腰
• 化解养老服务业人才荒
• 你到底是经营者还是管理者
• 激励有术在于把握需求
• 重识校企合作逻辑
• 现场培训VS异地培训
• 大数据到底有多重要
• 移动互联，不可低估的管理工具
• 协商还是仲裁
• “三期”员工巧管理
• 培训出效果，功夫在训前
• 师带徒，须全程跟踪
• 巧用四级评估 彰显培训效度
• 70后，职业规划也不迟
• 切问近思“子曰语录”
• 谋事在人 成事在福
• 你是否怀有“正念”
• 好心助人为啥换来“白眼狼”
• 职场保姆，您省点心吧
• 你有过职场“空窗期”吗
• “轻管理”重在做减法